Das Digitale Labor

Das digitale Labor und der „Big Quit“

06.05.2022 11:45:00 / by Paul Planje

microbiology_1-1– so kann die Digitalisierung die Kündigungswelle brechen

Seit Anfang 2021 ist weltweit ein Phänomen zu beobachten, dass in den USA den treffenden Namen „Big Quit“ bekommen hat. Überdurchschnittlich viele Menschen haben seit Frühling 2021 ihren Job gekündigt. Die Corona Pandemie hat den Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen eine einmalige Chance eröffnet – nämlich die Option, das eigene Leben, die Karriere, die Ziele und Arbeitsbedingungen zu überdenken. Nach Wochen oder Monaten im Homeoffice oder gar mit der Verschiebung des Arbeitsplatzes in andere Länder ist eine Rückkehr an den gewohnten Arbeitsplatz auch in Laboren nicht immer einfach – oder findet gar nicht mehr statt. Das Phänomen des „Big Quit“ hat auch die Laborbranche hart getroffen. Fachkräfte sind rar, erfahrene Spezialisten haben den Arbeitgeber oder gar die Branche gewechselt und Perspektiven, Ansprüche und Bedürfnisse haben sich teils radikal geändert. Mit klassischen „Benefits“ lässt sich kein ausreichendes Fachpersonal mehr auf dem Arbeitsmarkt finden. Kann die Digitalisierung der Labore hier der Schlüssel zu weniger Mitarbeiter-Fluktuation, mehr Zufriedenheit und der langfristigen Bindung von High Potentials an ein Labor sein?

Klar ist: alle Unternehmen müssen sich der Digitalisierung stellen. Und dabei völlig neue Wege beschreiten, auch und vor allem was die Arbeitsweisen der Mitarbeiter anbelangt. Moderne, einfach zugängliche Labor-Management-Systeme wie LIMS von iVention automatisieren Routine-Aufgaben, beschleunigen Workflows, erleichtern das laborinterne „Teamplay“ verschiedener Abteilungen und befreien Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von zeitraubenden, leider oftmals auch wenig fordernden, ja gar langweiligen Tätigkeiten. So bleibt mehr Zeit für die eigentliche Arbeit – und für ein Weiterentwickeln der eigenen Fähigkeiten. Und nicht nur das: die Digitalisierung im Labor gewährleistet eine ausgewogenere Work-Life-Balance. Ein „Benefit“, das immer mehr Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ganz oben auf den Wunschzettel an den perfekten Arbeitgeber setzen.

Möchten Sie mehr zum Thema der Digitalisierung im Labor erfahren oder möchten Sie wissen, wie wir von iVention mit unseren intelligenten Lösungen die Arbeit im Labor tagtäglich vereinfachen können? Dann nehmen Sie doch gleich einmal Kontakt mit uns auf! Wir freuen uns bereits darauf, bald auch Ihnen die faszinierende Welt moderner, digitaler Lösungen für das Labor näherbringen zu dürfen!

Paul Planje

Written by Paul Planje

Ich arbeite seit 1992 an Themen wie Effizienz und Produktivitätssteigerung. Zunächst in den Bereichen Labor und Forschung. Hier machte ich meine Erfahrungen mit analytischen Instrumenten und Automatisierung. Mit dem Wechsel in den Vertrieb kamen Unternehmenslösungen wie Scientific Data Management Systems (SDMS), Laborinformationssysteme (LIMS), Laboratory Execution Systems (LES), Elektronische Laborzeitschriften (ELN) und Dokumentenmanagementsysteme (DMS) hinzu. In den letzten Jahren habe ich mich mit der Digitalisierung von Prozessen und deren Messungen beschäftigt. Seit 2019 leite ich die iVention DACH-Region und unterstütze unsere Kunden beim Einstieg in die digitale Laborwelt.